store loader مركز رزم

سياسة النزاهه في بيئة التعليم والتدريب الإلكتروني


سياسة النزاهة في بيئة التعليم والتدريب الإلكتروني



تحرص [اسم الجهة التدريبية] على ترسيخ قيم النزاهة والشفافية في جميع عمليات التعليم والتدريب الإلكتروني، وتعد النزاهة الأكاديمية ركيزة أساسية لضمان جودة العملية التدريبية، وبناء بيئة تعليمية عادلة وآمنة لجميع المتدربين.



أولاً: مفهوم النزاهة



النزاهة في التعليم والتدريب تعني التزام المتدرب بالأمانة والمصداقية في جميع الأنشطة التدريبية، والامتناع عن أي سلوك غير أخلاقي أو مخالف للأنظمة.



ثانياً: أشكال انتهاك النزاهة



تتضمن انتهاكات النزاهة الأكاديمية، على سبيل المثال لا الحصر:


  • الغش في الاختبارات أو التقييمات.
  • انتحال الشخصية (أن يؤدي شخص آخر المهام أو يحضر بدلاً عن المتدرب).
  • سرقة المحتوى أو انتحال أعمال الغير (السرقات العلمية).
  • التعاون غير المصرح به بين المتدربين.
  • استخدام وسائل أو مصادر غير مصرح بها.
  • التزوير أو تعديل المستندات الرسمية.




ثالثاً: الإجراءات والعقوبات



تحتفظ [اسم الجهة التدريبية] بالحق في اتخاذ الإجراءات المناسبة في حال ثبوت انتهاك سياسة النزاهة، والتي قد تشمل:


  • إنذار رسمي للمتدرب.
  • إلغاء الدرجة أو المهمة التدريبية.
  • الحرمان من مواصلة البرنامج التدريبي.
  • إلغاء الشهادة النهائية.
  • إبلاغ الجهات المعنية (إذا لزم الأمر).




رابعاً: التزام المتدربين



من خلال التسجيل أو المشاركة في البرامج التدريبية التي تقدمها [اسم الجهة التدريبية]، يقر المتدربون بفهمهم والتزامهم الكامل بهذه السياسة، ويعد خرقها إخلالاً بشروط التسجيل